《工人日报》/2018.09.14
日前，江苏省泰州市高港区总工会出台规定，对工作责任心不强、工作成效不高的职业化工会工作者实行召回管理，进行培训考察，考察合格者回原岗位工作；考察不合格者予以待岗、转岗、解聘等处理。目前已有1人被区总召回。
据了解，针对工会工作任务繁重而人手不足的问题，高港区总今年选聘了6名职业化工会工作者。为确保工会工作者能招得进、留得住、干得好，成为打通基层工会服务“最后一公里”的丰力军，在今年3月，区总曾制定《职业化工会工作者管理办法（试行）》。
